Wir kümmern uns. Faire Produktion geht auch in Asien.
Du fragst Dich, warum ein Großteil deiner VAUDE-Produkte in Asien hergestellt wird, obwohl die Arbeitsbedingungen dort umstritten sind? Vielleicht wusstest du es noch nicht: Faire Produktion geht auch in Asien.
Ein Großteil der Textilbranche hat sich seit den 80er Jahren dorthin verlagert, in Deutschland gibt es keine größeren Produktionsbetriebe mehr. Und selbst wenn wir wollten, wären die deutlich höheren Lohnkosten in Europa ein Problem. Fair produzierte VAUDE Bekleidung und Ausrüstung würde für dich doppelt so teuer werden. Wir sind überzeugt: Entscheidend ist nicht, wo man produziert - sondern wie. Bei unserer fairen Produktion engagieren wir uns für faire Löhne in Asien und kümmern uns um gute Arbeitsbedingungen für die Menschen, die deine Bekleidung herstellen.
VAUDE ist seit 2015 Fair Wear Leader. Das ist dein Siegel für Produkte aus fairer Produktion.
Das bedeutet, wir setzen uns für gute Arbeitsbedingungen und faire Löhne für alle ein. Wir verpflichten uns als Mitglied der Fair Wear Foundation (FWF) die Arbeitsbedingungen in allen Produktionsstätten kontinuierlich zu verbessern. Diese werden regelmäßig kontrolliert. VAUDE hat mit dem Leader Status den höchsten Status als FWF-Mitglied erreicht.
Echte Partnerschaft – Mit den Produzenten auf neuen Wegen.
Statt Produzenten im Kampf um den günstigsten Preis immer wieder auszutauschen, arbeiten wir bei VAUDE mit den Herstellern in Asien auf Augenhöhe. Wir glauben daran, dass nur vertrauensvolle und langfristige Beziehungen dazu beitragen, gemeinsam die Produktionsprozesse nachhaltig gestalten und verbessern zu können. Die Produzenten, mit denen wir zusammenarbeiten, können sich auf uns verlassen, weil wir ihnen echte Planungssicherheit geben. Mit dieser offenen und konstruktiven Zusammenarbeit gehen wir für dich neue Wege, um Nachhaltigkeit und faire Arbeitsbedingungen auch bei der Produktion in Asien konsequent umzusetzen.
Faire Arbeitsbedingungen bei der Produktion und hohe Sozialstandards
Sind dir faire Arbeitsbedingungen und faire Löhne wichtig? Wir wollen genau das in unserer gesamten Lieferkette gewährleisten. Deswegen stellen wir uns bei VAUDE der sozialen Verantwortung: Nicht nur bei den Produzenten, sondern auch bei deren Subunternehmern und Lieferanten. Wir wählen für unsere faire Produktion genau aus, mit wem wir zusammenarbeiten und verlangen die Einhaltung von klar definierten Umwelt- und Sozialstandards. Außerdem verpflichten wir alle unsere Produzenten, ihren Mitarbeitern existenzsichernde Löhne zu bezahlen. Wir wollen vorangehen und konsequent handeln. Damit deine VAUDE-Kleidung unter fairen Bedingungen produziert wird.
Vertrauen ist gut. Externe Überprüfung noch besser.
Wir meinen es ernst: Seit 2010 ist VAUDE Mitglied der Fair Wear Foundation (FW), einer unabhängigen non-profit Organisation, die weltweit die Arbeitsbedingungen in der Textil-Industrie verbessern will und strenge Kriterien anlegt. Dazu lassen wir uns und alle unsere Produzenten in Asien jedes Jahr von Fair Wear überprüfen. VAUDE erreicht Jahr für Jahr bei diesen Audits Spitzenwerte und gilt bei Fair Wear schon seit 2015 als führende Marke. So kannst du dir sicher sein, dass wir es mit unserer sozialen Verantwortung in der fairen Produktion ganz genau nehmen.
Faire Löhne und soziale Gerechtigkeit: CEO Antje von Dewitz erklärt, warum VAUDE in Asien produziert:
Textilproduktion in Asien ist ein Thema das polarisiert. In dieser Podcastfolge sprechen wir über Menschenrechte, faire Löhne, Umwelt- und Sozialstandards und auch über die Herausforderungen, die die Produktion in Asien mit sich bringt.
VAUDE Firmengründer Albrecht von Dewitz gibt Einblicke in die Rucksack- und Taschenproduktion in Vietnam. Lies hier die ganze Reportage.
