Warum VAUDE als Arbeitgeber für dich attraktiv ist

Bei VAUDE arbeiten wir aus voller Überzeugung. Täglich spüren wir den Sinn dessen, was wir als Unternehmen und als VAUDE-Kolleg*in tun. 

Was ist es, das unserer Arbeit Sinn verleiht? 

Unser Herz schlägt für die Natur, die wir genießen und schützen wollen. Unsere Produkte maximieren den Naturgenuss und minimieren den ökologischen Fußabdruck. Dafür lohnt es sich, sich anzustrengen.

Jeden Tag stellen wir uns den Herausforderungen, denen wir auf unserem Weg des nachhaltigen Wirtschaftens begegnen. Unser Anspruch ist es, nie nachzulassen und immer neue Hürden zu nehmen, um die Zukunft des Outdoor-Lebens nachhaltig zu gestalten. 

Zukunftsweisendes Wirtschaften erfordert zeitgemäße Arbeitsweisen.

Gern gehen wir hierbei voraus und sind Vorbild dafür, wie flexibles und menschenfreundliches Zusammenarbeiten gelingen kann. Wir vertrauen einander und trauen uns viel zu. Durch großzügige Gestaltungsspielräume lassen wir Selbstwirksamkeit, individuellen Stärken und Kreativität freien Lauf. « Gemeinsam übernehmen wir Verantwortung für die Zukunft von VAUDE - und die unserer lebenswerten Welt. Das erfüllt uns mit Stolz. » 

Was unserer Arbeit bei VAUDE Sinn verleiht

.

 Familienunternehmen 

.

.

.

 Vertrauen als Basis 

.

.

 Arbeitszeit ist Lebenszeit 

.

.

 Wir fördern Gesundheit 

.

.

 Zukunftsweisende Arbeitswelt 

.

.

Wir sind ein Familienunternehmen

VAUDE wurde 1974 von Albrecht von Dewitz gegründet, aus dessen Initialen sich auch der Firmenname ableitet. 2009 übernahm seine Tochter Antje von Dewitz die Geschäftsführung des Familienunternehmens, in welchem es völlig normal ist, sich über alle Hierarchiestufen hinweg zu duzen. Vertrauensvoller Umgang unter den Mitarbeitenden, partnerschaftliche Geschäftsbeziehungen und vor allem nachhaltiges Wirtschaften sind wichtige Bestandteile unser Unternehmensphilosophie. Hier findest du die ganze VAUDE Historie .

Vertrauen als Basis

Unser Vertrauen beginnt mit unserem Menschenbild. Wir sind grundsätzlich davon überzeugt, dass unsere Mitarbeitenden sich gerne konstruktiv einbringen möchten. Wir wollen dafür die bestmöglichen Rahmenbedingungen schaffen, damit diese Leistungsbereitschaft erhalten bleibt. Deshalb ist unsere Vertrauenskultur auch strukturell verankert. Wir ermöglichen uns viel Freiraum in der Verfolgung unserer Ziele und verzichten, wo es geht, auf Kontrollmechanismen. Erfahre mehr über unsere Vertrauenskultur.

Arbeitszeit ist Lebenszeit

Wir schaffen mit flexiblen Arbeitszeit- und Auszeitmodellen, Teilzeit-Stellen, Mobiles Arbeiten und betriebseigenem Kinderhaus (Kita) eine optimale Voraussetzung, die jeder Mitarbeitende je nach persönlichen Lebensumständen individuell nutzen kann. Erfahre mehr über die Arbeitskultur bei VAUDE.

Gesundheitsförderung als Selbstverständnis

Unser ganzheitliches betriebliches Gesundheitsmanagement – inklusive Bio-Kantine, Kletterareal und Sportkurse – wir nennen es „Auszeit“. Gesundheit ist die Basis für ein zufriedenes und produktives Leben. Wir machen viel, um unsere Mitarbeitenden bei einer gesunden Lebensführung zu unterstützen. Erfahre mehr über das betriebliche Gesundheitsmanagements bei VAUDE. 

Zukunftsweisende Arbeitswelt

Die Modernisierung unseres Firmengeländes ermöglichte eine ergonomische Ausstattung der Arbeitsplätze. So gibt es nun höhenverstellbare Tische, an denen auch stehend gearbeitet werden kann, Lampen mit Tageslichtsensoren für eine optimale Beleuchtung sowie schalldämpfende Decken und Böden. Mit einem modernen, kommunikativen und nachhaltigen Firmenhauptstandort verfügen wir über beste Voraussetzungen für innovatives und produktives Arbeiten. Erfahre mehr über unsere nachhaltige Arbeitswelt.

Lies mehr zu uns im Blog

Erfahre hier alles über VAUDE

Einblicke rund um Nachhaltigkeit bei VAUDE

Entdecke offene Stellen